Imagem Ilustrativa - Cursos de Pós EAD
Modalidade:
EAD
Carga Horária:
360 Horas-aula
Grau:
Mba
Área:
Liderança e Recursos Humanos
Responsável:
Cristiene Eli Bez Batti Aguiar
Email:
Ver email

Mba em Gestão Estratégica de Carreiras

Investimento

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Cartão de crédito
Sou ex-aluno
Não sou ex-aluno

12x R$149,90

Ou

R$1.299,00 à vista

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Ou

R$1.099,00 à vista

Conheça os benefícios

BENEFÍCIOS

Benefícios pós-graduação

O que é o curso de Mba em Gestão Estratégica de Carreiras ?

Para atuar em um mercado cada vez mais competitivo, alcançar as melhores oportunidades e ter uma carreira de sucesso, é importante que o profissional invista em boas estratégias. Entre elas, está a gestão pessoal de carreira, que nada mais é do que um planejamento criado com foco no desenvolvimento profissional de uma pessoa no decorrer dos anos. O MBA em Gestão Estratégica de Carreiras trata da trajetória que o indivíduo precisa percorrer em sua jornada profissional, o que envolve os conhecimentos, as habilidades, as especializações e os demais atributos que a pessoa pode investir para se diferenciar no ramo de atuação.

PÚBLICO-ALVO

Executivos e profissionais graduados nas diversas áreas do conhecimento, como Recursos Humanos, Administração, Ciências Contábeis e Psicologia, que buscam complementar a sua formação.
  • ATOS LEGAIS

    Nome da Instituição Expedidora: Universidade de Uberaba. Razão social da mantenedora da Instituição Expedidora: Sociedade Educacional Uberabense. CNPJ: 25.452.301/0001-87. Reconhecida pela Portaria nº 544/MEC, de 25/10/1988 - (DOU 26/10/88 - Seção I, p, 20.766). Recredenciada pela Portaria nº 347, de 09/04/2018 - (DOU nº 68, Seção 1, pág. 14, de 10/04/2018). Curso de acordo com a disposição da Resolução nº 1, de 06/04/2018 CNE/CES (DOU-09/04/2018, Seção 1, p. 43). Aprovado pela Câmara de Pesquisa e Pós-Graduação de acordo com a disposição na Resolução nº 030/23 de 06/03/2023-UNIUBE. Código do cadastro no INEP - 224209
  • ORGANIZAÇÃO CURRICULAR

    Autoconhecimento e Autodesenvolvimento Profissional 60h
    Módulos Carga Horária
    Autoconhecimento e Equilíbrio Humano 10h
    Autodesenvolvimento 10h
    Realização Profissional 10h
    Estágios e outras Experiências Práticas para Apoiar a Carreira 10h
    Capacidade de se Comunicar de Forma Eficaz 10h
    Capacidade de Gerenciamento do Tempo 10h
    Trabalho e Carreira 60h
    Módulos Carga Horária
    O Significado do Trabalho 10h
    Conceito de Carreira 10h
    Carreira 10h
    Desenvolvimento de Habilidades Necessárias para a Carreira 10h
    Trabalho e Carreira 10h
    Promoção Horizontal e Vertical 10h
    Coaching para a Gestão de Carreira 60h
    Módulos Carga Horária
    Processo de Coaching 10h
    Modalidades de Coaching 10h
    Aplicações do Coaching 10h
    Coaching e Gestão do Desempenho Humano 10h
    Questionamentos em Coaching 10h
    Autoconhecimento e Coaching para Propósito 10h
    Planejamento e Desenvolvimento de Carreira 60h
    Módulos Carga Horária
    Planejamento de Carreira 10h
    Técnicas para o Planejamento de Carreira 10h
    Planejamento de Carreira e Habilidades 10h
    Habilidades de Trabalho em Equipe 10h
    Desenvolvimento 10h
    Desenvolvimento de Carreira 10h
    Liderança, Coaching e Gestão de Carreira 60h
    Módulos Carga Horária
    Coping, Resiliência e Carreira 10h
    Coaching Pessoal 10h
    Habilidades de Liderança 10h
    Coaching de Liderança 10h
    Coaching versus Mentoring na Gestão de Carreira 10h
    Coaching de Carreira 10h
    Empreendedorismo e Liderança no Desenvolvimento da Carreira 60h
    Módulos Carga Horária
    O Empreendedorismo 10h
    Perfil e Comportamento Empreendedores 10h
    Mindset 10h
    Autogerenciamento como Capacidade Profissional 10h
    Coaching na Contemporaneidade 10h
    Consultoria, Mentoria e outras Tendências 10h
  • CARGA HORÁRIA E DURAÇÃO DO CURSO

    O curso tem uma carga horária total de 360 horas e o aluno pode concluí-lo a partir de 06 meses, desde que aprovado em todos os eixos previstos na organização curricular, sendo que o prazo máximo para conclusão é de 12 meses.
  • METODOLOGIA

    O curso de MBA em Gestão Estratégica de Carreiras pode ser concluído em 06 meses e o prazo máximo para conclusão é de 12 meses, sendo o início do curso imediato e em qualquer época do ano. Assim que ocorrer a baixa bancária do pagamento da primeira mensalidade do curso em nosso sistema e o aluno der o aceite no contrato digital no Ambiente Virtual de Aprendizagem (AVA), o primeiro eixo será liberado.

    O curso está organizado em 06 eixos, cada um deles com 06 módulos (unidades de aprendizagens), com uma carga horária total de 360 horas, e a cada eixo concluído com aprovação o aluno receberá uma certificação intermediária com carga horária de 60 horas.

    Os conteúdos poderão ser desenvolvidos através de leituras do material didático, videoaulas com dicas do professor, desafios e análises de situações práticas, permitindo ao aluno reflexões a respeito dos assuntos abordados em cada um dos eixos e módulos.

    Durante o curso, o aluno terá o acompanhamento e apoio da Coordenação Geral da Pós EaD|Digital, Coordenador do Curso, Professores Tutores, Secretaria e Mentoria, através do Ambiente Virtual de Aprendizagem (AVA), onde todos eles serão responsáveis pelo suporte pedagógico, acadêmico e administrativo aos discentes.

    Caso tenha mais dúvidas, gentileza encaminhá-las ao(a) coordenador(a) do curso, através do e-mail informado acima.
  • REQUISITOS TECNOLÓGICOS

    Consulte os requisitos atualizados em http://suporteava.uniube.br/.
  • ENTREGA DE DOCUMENTOS

    Após o início do curso, o aluno deverá anexar os seguintes documentos, no Ambiente Virtual de Aprendizagem - AVA:

    1) Diploma do curso superior (frente e verso)
    2) Carteira de Identidade
    3) C.P.F. (se constar no RG, não é necessário)
    4) Certidão de Nascimento ou Casamento

    ATENÇÃO: Ao término do 3ª eixo, caso o(a) aluno(a) tenha alguma pendência documental ou financeira, não será possível a efetivação de sua matricula no 4º eixo.

Confira os polos de apoio para este curso:

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